合肥仁和会计CCA课程培训针对企业需求设置财税实战课程内容，大量企业真实业务案例。高标准严选行业老师授课，多种教学模式相结合，将学习效果落地执行。专注实战会计培训，是你的信赖之选。

01 CCA的发展前影如何?

就业薪酬

根据仁和CCA课程学员就业后反馈的情况显示，薪资超过了预期值。

企业缺口

初级会计从业者需求量达到饱和，中高程度会计人才为企业所急缺。

发展趋势

大力倡导发展财务管理型人才。主管会计平均薪资增幅高于其他职位。

02 6大班型，为你定制

1 新锐班-初级实操

学习内容:出纳、商业、工业、财赂软件等的一些实际操作岗位:薪酬出纳:财务文员

2 精算班-中级实操

学习内容:新增工商一体化 酒店业、装饰业、基础财务管理 岗位薪酬:财务会计/核算会计

3 核算班-行业实操

学习内容:在精算班基础上新增新兴行业账务，处理的机会变更多 岗位薪酬:总账会计

4 CCA-优级实操

学习内容:主管会计实训+6大财税管控课，企业的财务管理技能 岗位薪酬:主管会计

5 财税班-实战就业

学习内容:CCA主管会计操作技能，学注会CPA税法,就业指导 岗位薪酬:财务主管/主办会计

6 金税班-金税计划

学习内容:懂账,懂税,懂管理,拥有刚需证书 岗位薪酬:财务主管/财务经理

03 CCA针对企业需求设置

资格证书

备战相关的资格证书:初级会计职称和主管会计证书

核算技能

账务流程:小工业、小商业 软件操作技能:金蝶、用友等Excel表运用

经验积累

税务实验室:掌握报税;月季年度税务流程;核算实验室:账务处理技能训练

管理技能

6大财税管控课:报表分析 税务筹划 税务稽查 风险管控 成本分析 预算管理

04 课堂氛围